MUỐN DÙNG NGƯỜI TÀI THÌ PHẢI LOẠI BỎ KẺ BẤT TÀI

BÚT NGUYÊN TỬ

ảnh internet

            Sản Vương muốn thu hút nhân tài, có người góp ý nên có chế độ lương bổng tương xứng, có người khuyên nên tạo điều kiện hoạt động để phát huy tài năng, Trực Nhân bảo  đó là những điều cần thiết nhưng cốt yếu, sinh tử là phải loại được những kẻ bất tài mới có thể thu hút người tài.

            Sản Vương muốn nghe thêm, Trực Nhân tiếp:

            - Loại bỏ những kẻ bất tài vì chúng là chướng ngại, là ung nhọt, chúng hợp thức hóa đủ loại bằng cấp bằng biếu bằng lòng kể cả bằng đỏ để tranh quyền đoạt vị. Chính kẻ bất tài là kẻ ráo riết loại bỏ người tài. Ngoài miệng hô trọng dụng nhưng trong lòng đề phòng căm ghét, miệng hô đón nhận nhưng thâm tâm toan tính loại trừ, miệng  loa  loa tạo điều kiện thuận lợi nhưng thực tâm tìm cách gây khó khăn thậm chí rắp tâm gài bẫy hãm hại, càng bất tài  lại càng độc tài.

            - Là nhân tài vì sao không chống lại?

            - Vì kẻ bất tài  là chức sắc quyền thế. Người tài giỏi về tri thức,  giỏi về khoa học, ghét thói âm mưu, lánh xa thủ đoạn, hướng tới danh dự và phát triển còn kẻ bất tài mà có chức tuy dốt về khoa học, kém tri thức nhưng đầy mình âm mưu thủ đoạn, cáo già ma mánh, độc địa khôn lường. Người thật thà khó sống với đứa mưu mánh,  tài và bất tài như nước với lửa, không thể dung hợp nhất là khi kẻ bất tài là lãnh đạo chỉ huy.

            Sản Vương nghe, chua chát:

            - Hèn chi hàng chục năm, hết nghị quyết đến chủ trương, hết chính sách  này đến chính sách nọ  để thu hút nhân tài nhưng người tài nước ngoài không thèm vào còn người tài trong nước bị làm cho bất tài, trí thức thành trí ngủ trí gật thậm chí trí mạt, một số có cơ hội đi nước ngoài  thì tìm cách ở lì luôn bển. Hóa ra phá hỏng chính sách trọng dụng nhân tài chính là bọn bất tài.

Rồi Sản Vương hạ giọng:

- Nhưng đấy là vấn đề tổ chức, động đến không khéo lại mất ổn định. Khó là vậy, thế này thì  phải ra nghị quyết chấn chỉnh mới được.

9-2018